1 Haufig wird die Wettbewerbsfahigkeit eines Landes durch sogenannte Angebotskriterien bemessen; vgl. hierzu die Ausfuhrungen des Sachverstandigenrates zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung im vorstehenden Aufsatz. Den Angebotskrite- riert sind jene…

Wirtschaftsethik und Unternehmensethik sind nicht nur Modeworte, sondern auch Modeerscheinungen in unserem Fach. Allerorten wird die Einrichtung von Lehrstuhlen fUr Unternehmensethik oder Wirtschaftsethik gefordert, Interessierte bringen die Forderung nach Anderung…

Innovation ist ein Schlusselbegriff in der Diskussion um die Herausforderungen des 21. Jahrhunderts. Namhafte Wissenschaftler erlautern Einzelaspekte in Zusammenhang mit der Finanzierung.

Man kann sich die Zeit zuruckwunschen, als der technische Riese noch schlief. Dabei muss man beherzigen, dass er nie geschlafen hat -er war nur so lange mit der Aufholjagd gegenuber…

This paper argues that management practice tends to be standardised on aglobai scale through an interaction between such practice, management education and research, man- agement publications, and management consulting. It…

Die hier verOffentlichten Arbeiten beruhen iiberwiegend auf den Beitragen, die wah- rend des 19. Symposiums fUr die Teilnehmer des zweiten Zehnwochen-Seminars des Universitiitsseminars der Wirtschaft (USW)‘ gehalten wurden. Dieses Symposium…

Der Beitrag ist Teil einer multikulturellen Untersuchung uber die Rolle des Personaldi- rektors in groBen Unternehmen. Es zeigt sich, daB erhebliche Unterschiede in der Aus- bildung des Personaldirektors bestehen. Auch…

Mitarbeiterfiihrung ist ein praktisch bedeutsames und wissenschaftlich inter- essantes Gebiet. Wichtige Erkenntnisse zum Verstandnis dieses Gegenstands haben die Herrschaftssoziologie, die Biirokratismustheorie, die Wahrneh- mungs- und Lernpsychologie, die Kleingnlppenforschung und die…