Die schneller verandernden Rahmen- und Wettbewerbsbedingungen stellen grosse Anforderungen an das Personalwesen. Zahlreiche Aspekte dieser Herausforderungen in nationalen und internationalen Unternehmen werden hier aus wissenschaftlicher Perspektive vorgestellt.

Eine moderne, zugleich verstandliche und komprimierte Einfuhrung in die Betriebswirtschaftslehre von einem der namhaftesten und international anerkanntesten deutschen Betriebswirte. In 14 Kapiteln, ausgerichtet an den Lehrveranstaltungen eines Semesters, werden die…

Die Beitrage dieses ZfB-Erganzungsheftes behandeln drei wichtige und aktuelle Themen des Finanzierungsmanagement. Zu den Entwicklungen auf organisierten Kapitalmarkten werden Fragen beantwortet nach, ob und warum Venture Capital-Gesellschaten den Neuen Markt…

Unternehmungen unserer Wirtschaftsordnung sind fortlaufend im Rahmen ihrer Pla- nungen gezwungen, ihre Starken und Schwachen zu analysieren sowie Chancen und Risiken fur Problemloesungen auf nationalen und internationalen Markten zu erkunden…

Wirtschaftsethik und Unternehmensethik sind nicht nur Modeworte, sondern auch Modeerscheinungen in unserem Fach. Allerorten wird die Einrichtung von Lehrstuhlen fUr Unternehmensethik oder Wirtschaftsethik gefordert, Interessierte bringen die Forderung nach Anderung…

Der Beitrag ist Teil einer multikulturellen Untersuchung uber die Rolle des Personaldi- rektors in groBen Unternehmen. Es zeigt sich, daB erhebliche Unterschiede in der Aus- bildung des Personaldirektors bestehen. Auch…

Vor nunmehr etwa zehn Jahren, als diejenigen Methoden, die man unter dem Namen Operations Research zusammenzufassen pflegt, in der deutschen Industrie in stei- gendem Masse Beachtung fanden, entdeckte ich in…

Man kann sich die Zeit zuruckwunschen, als der technische Riese noch schlief. Dabei muss man beherzigen, dass er nie geschlafen hat -er war nur so lange mit der Aufholjagd gegenuber…