La D mobilisation Des Employ s

L'objectif de ce travail a t d'explorer le ph nom ne de d mobilisation. En postulant que ce ph nom ne existe, nous avons voulu appr hender ce qu' tait la d mobilisation des employ s. Cette recherche met en lumi re les principales caract ristiques du ph nom ne: les facteurs favorisants, les attitudes qui y sont associ es, ses manifestations comportementales et ses cons quences. Et tout cela, plusieurs niveaux d'analyse: individuel, d' quipe et organisationnel, car il s'est av r que la d mobilisation se manifeste diff remment en fonction du niveau d'analyse choisi. Un mod le conceptuel d crivant le ph nom ne de d mobilisation a t r alis partir d'une classification contenant les traits consid r s essentiels la d mobilisation.