Wie Unternehmen interkulturelle Zusammenarbeit erfolgreich meistern. Empfehlungen fur die Integration von Menschen mit Migrationshintergrund

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Die hohe Zahl der Zuwanderungen sorgt dafur, dass in Deutschland immer mehr fremde Kulturen aufeinandertreffen. Das kann auf dem Arbeitsmarkt Chancen, aber auch Probleme bringen, denn auslandische Fachkrafte zu integrieren, stellt viele Unternehmen vor komplexe Herausforderungen. Wie koennen Personalmanager die Zusammenarbeit zwischen Angehoerigen verschiedener Kulturen ermoeglichen? Hangen die Handlungsmoeglichkeiten von der Unternehmensgroesse ab? Welche Konfliktpotenziale ergeben sich aus einer interkulturellen Zusammenarbeit und welche Massnahmen koennen Mitarbeiter darauf vorbereiten? Maja Klyscz schildert, inwieweit die Personalentwicklung bei der Integration von zugewanderten Fachkraften oder Auszubildenden helfen kann. Sie erlautert, wie die Fluchtlingskrise den Arbeitsmarkt verandert hat und gibt praktische Handlungsempfehlungen fur einen erfolgreichen Integrationsprozess. Aus dem Inhalt: - Fluchtlingskrise; - Personalentwicklung; - HRM; - Fachkraftemangel; - Sprachbarrieren; - Kulturdiversitat