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This title is printed to order. This book may have been self-published. If so, we cannot guarantee the quality of the content. In the main most books will have gone through the editing process however some may not. We therefore suggest that you be aware of this before ordering this book. If in doubt check either the author or publisher’s details as we are unable to accept any returns unless they are faulty. Please contact us if you have any questions.
Die vorliegende Arbeit beschaftigt sich mit Fuhrungspersoenlichkeiten, die in einem kreativwirtschaftlichen Betrieb arbeiten und kreative Leistungen von Einzelpersonen oder Teams managen. Durch Interviews sollen mehrere Fragen naher beleuchtet werden: Welche Fuhrungsstile existieren in einer kreativen Organisation? Welche Ressourcen und Freiraume geben Fuhrungskrafte ihren Mitarbeitern? Und wie kann das Vertrauen der Mitarbeiter nicht nur auf persoenlicher Ebene gestarkt, sondern auch Loyalitat zum Unternehmen und dessen Zielen aufgebaut werden? Zur Beantwortung dieser Fragen wird aus der gelebten Praxis ein Einblick in die Rolle und Funktion von Fuhrungspersoenlichkeiten genommen. Die dabei gewonnenen Ergebnisse zeugen von einer Diversitat und Komplexitat der kreativen Fuhrung. Sie dienen als erste Bestandsaufnahme uber Motivation, Aufgaben, Herausforderungen und Nutzen. Allgemein gilt es zu zeigen, dass ein kreativer Fuhrungsstil bestrebt ist, Personen zu vereinen, um etwas Neues zu schaffen. Aus dem Inhalt: - Kreativitat und kreative Prozesse - Darstellung von Fuhrungsstilen - Kreativwirtschaft und -management - Fuhrungspersoenlichkeiten
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Die vorliegende Arbeit beschaftigt sich mit Fuhrungspersoenlichkeiten, die in einem kreativwirtschaftlichen Betrieb arbeiten und kreative Leistungen von Einzelpersonen oder Teams managen. Durch Interviews sollen mehrere Fragen naher beleuchtet werden: Welche Fuhrungsstile existieren in einer kreativen Organisation? Welche Ressourcen und Freiraume geben Fuhrungskrafte ihren Mitarbeitern? Und wie kann das Vertrauen der Mitarbeiter nicht nur auf persoenlicher Ebene gestarkt, sondern auch Loyalitat zum Unternehmen und dessen Zielen aufgebaut werden? Zur Beantwortung dieser Fragen wird aus der gelebten Praxis ein Einblick in die Rolle und Funktion von Fuhrungspersoenlichkeiten genommen. Die dabei gewonnenen Ergebnisse zeugen von einer Diversitat und Komplexitat der kreativen Fuhrung. Sie dienen als erste Bestandsaufnahme uber Motivation, Aufgaben, Herausforderungen und Nutzen. Allgemein gilt es zu zeigen, dass ein kreativer Fuhrungsstil bestrebt ist, Personen zu vereinen, um etwas Neues zu schaffen. Aus dem Inhalt: - Kreativitat und kreative Prozesse - Darstellung von Fuhrungsstilen - Kreativwirtschaft und -management - Fuhrungspersoenlichkeiten