Die Unternehmenskultur und ihr Einfluss auf das Innovationsmanagement

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Will ein Unternehmen heute und in Zukunft erfolgreich sein, ist ein schnelles Anpassen an die sich wandelnden Umfeldbedingungen erforderlich. Diese stellen neben dem Zusammenwachsen der weltweiten Markte auch die damit in Verbindung stehende Intensivierung des Wettbewerbs, die Individualisierung der Kundenwunsche sowie die prinzipielle Beschleunigung der technischen und wissenschaftlichen Entwicklungen dar. Im Allgemeinen gilt in vielen Unternehmen die gezielte Entwicklung und Umsetzung von neuen Produkten oder Verfahren - sogenannten Innovationen - als ein Erfolgsschlussel, um diesem immensen Druck zu begegnen. Auf Grund von internen sowie externen Widerstanden scheitern jedoch viele Unternehmen daran, Ideen in am Markt erfolgreiche Produkte umzusetzen. Vor allem die Unternehmenskultur gilt als besonders wichtiger und erfolgspragender Faktor fur Innovationen. Im Rahmen dieses Buches soll deshalb herausgestellt werden, welchen Einfluss die Unternehmenskultur auf die Innovativitat bzw. das Innovationsmanagement eines Unternehmens hat.