Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz - Grundsatz- und Praxisfragen

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Aufgrundvon Richtlinien der Europaischen Gemeinschaft sind die Mitgliedstaaten der EG verpflichtet, Verbote der Diskriminierung wegen der Rasse und ethnischen Herkunft, der Religion und Weltanschauung, des Alters, der sexuellen Orientierung, einer Behinderung und des Geschlechts zum Bestandteil des Arbeitsrechts sowie - Verbote der Diskriminierung wegen der Rasse und ethnischen Herkunft sowie des Geschlechts zum Bestandteil des Vertragsrechts zu machen. In Deutschland werden diese gemeinschaftsrechtlichen Diskriminierungsverbote durch das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) umgesetzt. Diskriminierungsverbote werden damit kunftig in zahlreichen Lebensbereichen eine zentrale Rolle spielen; ihre Beachtung wirdauch gerichtlich uberpruft und durchgesetzt werden koennen. Das neue Gesetz wird vorgestellt, seine gemeinschaftsrechtlichen Hintergrunde werden eroertert. Ferner werden die neuen Regelungen anhand von Beispielen aus der Praxis nationaler und auslandischer Gerichte sowie aktueller Fragen fur einzelne Bereiche vertieft untersucht.