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La probl matique de motivation et de mobilisation des ressources humaines au sein des tablissements hospitaliers a t une tude r alis e dans le cadre d'un m moire professionnel. Ce pr sent ouvrage s'articule autour de trois axes principaux: - une premi re partie qui pr sente les g n ralit s sur la motivation et la mobilisation des ressources humaines; - une seconde partie qui porte un regard critique sur la motivation et la mobilisation des ressources humaines; - un troisi me axe qui propose des solutions pour le renforcement de la motivation et de la mobilisation dans les organisations publiques de sant . Ce livre est destin aux managers des institutions de sant , aux tudiants, aux chercheurs et
tous ceux qui pensent que le d veloppement et la performance de leurs structures se repose sur la consid ration de l'Homme comme tant la ressource la plus importante dans une organisation.
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La probl matique de motivation et de mobilisation des ressources humaines au sein des tablissements hospitaliers a t une tude r alis e dans le cadre d'un m moire professionnel. Ce pr sent ouvrage s'articule autour de trois axes principaux: - une premi re partie qui pr sente les g n ralit s sur la motivation et la mobilisation des ressources humaines; - une seconde partie qui porte un regard critique sur la motivation et la mobilisation des ressources humaines; - un troisi me axe qui propose des solutions pour le renforcement de la motivation et de la mobilisation dans les organisations publiques de sant . Ce livre est destin aux managers des institutions de sant , aux tudiants, aux chercheurs et
tous ceux qui pensent que le d veloppement et la performance de leurs structures se repose sur la consid ration de l'Homme comme tant la ressource la plus importante dans une organisation.