D fauts de Coordination Et Ch mage d’ quilibre

Ce livre porte sur la litt rature des d fauts de coordination appliqu e
la question du ch mage d’ quilibre. Nous discutons de la mod lisation du ch mage dans ce cadre, puis proposons un mod le de concurrence imparfaite o la fixation des prix rel ve de la concurrence monopolistique. Nous consid rons que le salaire ne fait pas l'objet d'une n gociation et introduisons une asym trie entre les entreprises et les salari s. Le mod le produit une multiplicit d’ quilibres de sous-emploi avec ch mage pareto ordonn s. Nous tudierons alors la mise en place des politiques conomiques n cessaires pour atteindre un quilibre meilleur, ou au moins r duire le nombre de ces quilibres. En revanche, les actions inefficaces de l’ tat peuvent conduire l’ conomie vers un quilibre sous optimal. A cette fin nous tudierons dans un premier temps les politiques conomiques dans les mod les

quilibres multiples. Dans un deuxi me temps nous examinerons un mod le avec taxes pour traiter l'effet de la politique sur le niveau de l'emploi.