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This title is printed to order. This book may have been self-published. If so, we cannot guarantee the quality of the content. In the main most books will have gone through the editing process however some may not. We therefore suggest that you be aware of this before ordering this book. If in doubt check either the author or publisher’s details as we are unable to accept any returns unless they are faulty. Please contact us if you have any questions.
Inhaltsangabe: Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis Abkurzungsverzeichnis Abbildungsverzeichnis 1.Corporate Identity - eine Profilierungshilfe? 1.1.Einfuhrung in den Problemkreis 1.2.Konzeption der Arbeit 2.Corporate Identity und die Unternehmenskommunikation 2.1.Der Begriff der Corporate Identity (CI) 2.1.1.Definitionsansatz nach ANDREAE 2.1.2.Der Identitats-Mix 2.2.Der Stellenwert des Corporate Image 2.2.1.Image als langfristiger Erfolgsfaktor 2.2.2.Image als Ergebnis der CI-Arbeit 2.3.Die Gestaltungselemente der Unternehmenskommunikation 2.3.1.Kommunikationspolitik zur Schaffung von Image 2.3.2.OEffentlichkeitsarbeit fur den imagebildenden CI-Transfer 2.4.Zusammenfassung 3.Corporate Identity - Strategien im Bankensektor 3.1.Das Unternehmensbild der Banken 3.1.1.Besonderheiten bankbetrieblicher Leistungen 3.1.2.Imageprobleme der Bankenbranche 3.2.Corporate Identity in der Bankenpraxis 3.2.1.Die Frankfurter Sparkasse 1822: Perspektive Zukunft 3.2.2.Die Mainzer Volksbank e.G.: MVB - OK! 3.2.3.Die Commerzbank AG: Die Bank an ihrer Seite 3.3.Zusammenfassung 4.Corporate-Identity-Empfehlungen fur die Kreditanstalt fur Wiederaufbau (KfW) 4.1.Ein Kreditinstitut mit Sonderaufgaben 4.2.Corporate Identity der KfW 4.2.1.Situationsanalyse der KfW 4.2.2.Implikationen fur eine Corporate Identity 4.2.3.Das KfW-Jubilaum 1998 4.3.Zusammenfassung 5.Die Profilierungshilfe Corporate Identity Literatur- und Quellenverzeichnis Anhang Ehrenwoertliche Erklarung gemass 24 PO, Abs. 7 Bei Interesse senden wir Ihnen gerne kostenlos und unverbindlich die Einleitung und einige Seiten der Studie als Textprobe zu. Bitte fordern Sie die Unterlagen unter [email protected], per Fax unter 040-655 99 222 oder telefonisch unter 040-655 99 20 an.
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Inhaltsangabe: Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis Abkurzungsverzeichnis Abbildungsverzeichnis 1.Corporate Identity - eine Profilierungshilfe? 1.1.Einfuhrung in den Problemkreis 1.2.Konzeption der Arbeit 2.Corporate Identity und die Unternehmenskommunikation 2.1.Der Begriff der Corporate Identity (CI) 2.1.1.Definitionsansatz nach ANDREAE 2.1.2.Der Identitats-Mix 2.2.Der Stellenwert des Corporate Image 2.2.1.Image als langfristiger Erfolgsfaktor 2.2.2.Image als Ergebnis der CI-Arbeit 2.3.Die Gestaltungselemente der Unternehmenskommunikation 2.3.1.Kommunikationspolitik zur Schaffung von Image 2.3.2.OEffentlichkeitsarbeit fur den imagebildenden CI-Transfer 2.4.Zusammenfassung 3.Corporate Identity - Strategien im Bankensektor 3.1.Das Unternehmensbild der Banken 3.1.1.Besonderheiten bankbetrieblicher Leistungen 3.1.2.Imageprobleme der Bankenbranche 3.2.Corporate Identity in der Bankenpraxis 3.2.1.Die Frankfurter Sparkasse 1822: Perspektive Zukunft 3.2.2.Die Mainzer Volksbank e.G.: MVB - OK! 3.2.3.Die Commerzbank AG: Die Bank an ihrer Seite 3.3.Zusammenfassung 4.Corporate-Identity-Empfehlungen fur die Kreditanstalt fur Wiederaufbau (KfW) 4.1.Ein Kreditinstitut mit Sonderaufgaben 4.2.Corporate Identity der KfW 4.2.1.Situationsanalyse der KfW 4.2.2.Implikationen fur eine Corporate Identity 4.2.3.Das KfW-Jubilaum 1998 4.3.Zusammenfassung 5.Die Profilierungshilfe Corporate Identity Literatur- und Quellenverzeichnis Anhang Ehrenwoertliche Erklarung gemass 24 PO, Abs. 7 Bei Interesse senden wir Ihnen gerne kostenlos und unverbindlich die Einleitung und einige Seiten der Studie als Textprobe zu. Bitte fordern Sie die Unterlagen unter [email protected], per Fax unter 040-655 99 222 oder telefonisch unter 040-655 99 20 an.