Wissen Managen in Formal Organisierten Sozialsystemen: Der Einfluss Von Erwartungsstrukturen Auf Die Wissensretention Aus Systemtheoretischer Perspektive

Barbara Muller

Wissen Managen in Formal Organisierten Sozialsystemen: Der Einfluss Von Erwartungsstrukturen Auf Die Wissensretention Aus Systemtheoretischer Perspektive
Format
Paperback
Publisher
Springer Fachmedien Wiesbaden
Country
Germany
Published
15 September 2009
Pages
222
ISBN
9783834917768

Wissen Managen in Formal Organisierten Sozialsystemen: Der Einfluss Von Erwartungsstrukturen Auf Die Wissensretention Aus Systemtheoretischer Perspektive

Barbara Muller

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In der praktischen Umsetzung wird die Speicherung von Wissen meist unter dem Aspekt des technisch Moeglichen und nicht unter jenem des funktional Sinnvollen gesehen. Barbara Muller zeigt, dass die Theorie sozialer Systeme neue Perspektiven in die Wissensmanagement-Diskussion einbringen kann, indem sie den Einfluss von Erwartungsstrukturen auf den Prozess der Wissensretention in High Tech und Beratungsunternehmen analysiert.

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