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Leadership in Organisationen mit reduzierten Hierarchien: Praxiswissen fur die Fuhrungsaufgabe
Paperback

Leadership in Organisationen mit reduzierten Hierarchien: Praxiswissen fur die Fuhrungsaufgabe

$38.99
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This title is printed to order. This book may have been self-published. If so, we cannot guarantee the quality of the content. In the main most books will have gone through the editing process however some may not. We therefore suggest that you be aware of this before ordering this book. If in doubt check either the author or publisher’s details as we are unable to accept any returns unless they are faulty. Please contact us if you have any questions.

In diesem essential stellen die Autoren zunachst drei theoretische Konzepte zu reduzierten Hierarchien und deren individuelle Merkmale vor. Anschliessend thematisieren sie das Management-Framework Scrum. Dabei beschreiben die Autoren anschaulich die notwendige Umgebung fur selbstorganisierende und eigenverantwortliche Fertigstellung von Produktinkrementen. In der anschliessenden Diskussion fuhren sie die allgemeine Theorie und ein spezielles Beispiel zusammen. Abschliessend fassen die Autoren die Inhalte der vorausgegangenen theoretischen Kapitel zusammen und formulieren vier wichtige Key-Learnings oder Take Away Messages. Diese Take Away Messages sind eine hilfreiche Orientierung in der Praxis fur Leader und Team-Mitglieder von Organisationen mit reduzierten Hierarchien.

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Format
Paperback
Publisher
Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Country
Germany
Date
7 December 2017
Pages
41
ISBN
9783658201890

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In diesem essential stellen die Autoren zunachst drei theoretische Konzepte zu reduzierten Hierarchien und deren individuelle Merkmale vor. Anschliessend thematisieren sie das Management-Framework Scrum. Dabei beschreiben die Autoren anschaulich die notwendige Umgebung fur selbstorganisierende und eigenverantwortliche Fertigstellung von Produktinkrementen. In der anschliessenden Diskussion fuhren sie die allgemeine Theorie und ein spezielles Beispiel zusammen. Abschliessend fassen die Autoren die Inhalte der vorausgegangenen theoretischen Kapitel zusammen und formulieren vier wichtige Key-Learnings oder Take Away Messages. Diese Take Away Messages sind eine hilfreiche Orientierung in der Praxis fur Leader und Team-Mitglieder von Organisationen mit reduzierten Hierarchien.

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Paperback
Publisher
Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Country
Germany
Date
7 December 2017
Pages
41
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9783658201890