Angestellte ALS Machtquelle: Neue Initiativen Der Interessenvertretung Von Industrieangestellten Im Betrieb

This title is printed to order. This book may have been self-published. If so, we cannot guarantee the quality of the content. In the main most books will have gone through the editing process however some may not. We therefore suggest that you be aware of this before ordering this book. If in doubt check either the author or publisher’s details as we are unable to accept any returns unless they are faulty. Please contact us if you have any questions.

Der Band befasst sich mit den gewandelten Aufgaben der Industriegewerkschaften in einem veranderten Arbeitsumfeld. Die Organisationsmacht von Gewerkschaften und Betriebsraten in Industriebetrieben grundet sich auf ihre starke Verankerung bei den Industriearbeitern. Dieses Beschaftigtensegment aber schrumpft, und die Machtquellen der Interessenvertretungen im Industriesektor drohen zu versiegen. Die Interessenvertretungen koennen Macht und Einfluss in der Tarif- und Betriebspolitik zukunftig nur erhalten, wenn sie ihre Organisierung bei den Angestellten verbessern, deren Anteil an den Beschaftigten inzwischen ebenso hoch ist wie derjenige der Arbeiter. Dies gilt umso mehr, als diese Beschaftigtengruppen in den Betrieben typischerweise ein hohes Machtpotenzial aufweisen, sei es, weil sie uber knappe Qualifikationen verfugen oder sei es, weil sie wichtige fachliche oder autoritare Positionen in den betrieblichen Hierarchien einnehmen.