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This title is printed to order. This book may have been self-published. If so, we cannot guarantee the quality of the content. In the main most books will have gone through the editing process however some may not. We therefore suggest that you be aware of this before ordering this book. If in doubt check either the author or publisher’s details as we are unable to accept any returns unless they are faulty. Please contact us if you have any questions.
Im Rahmen von F&E-Kooperationen stellt Vertrauen aus theoretischer Sicht einen zentralen Faktor fur den zukunftigen Erfolg bzw. die zukunftige Performance dar. Vor diesem Hintergrund analysiert der Autor zunachst den vermuteten Zusammenhang zwischen Vertrauen und Kooperationsperformance mittels ausgewahlter empirischer Untersuchungen und stellt eine Bestatigung - wenn auch unter Einschrankungen - fest. Fur ein Unternehmen, das an einer F&E-Kooperation beteiligt ist, stellen sich hingegen die Fragen, ob der Zusammenhang zwischen Vertrauen und Kooperationsperformance auch fur die eigene interorganisationale Zusammenarbeit Gultigkeit besitzt und wie stark dieser ausgepragt ist. Nur durch eine Beantwortung dieser beiden Fragen kann ein erfolgreiches Vertrauensmanagement im Kontext von F&E-Kooperationen realisiert werden. Darauf aufbauend stellt der Autor ein normatives, kooperationsspezifisches Vorgehensmodell auf, in dem unterschiedliche Methoden zur Messung von Vertrauen und Kooperationsperformance sowie des Zusammenhangs zwischen diesen beiden Groessen analysiert und zweckbezogen weiterentwickelt werden.
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Im Rahmen von F&E-Kooperationen stellt Vertrauen aus theoretischer Sicht einen zentralen Faktor fur den zukunftigen Erfolg bzw. die zukunftige Performance dar. Vor diesem Hintergrund analysiert der Autor zunachst den vermuteten Zusammenhang zwischen Vertrauen und Kooperationsperformance mittels ausgewahlter empirischer Untersuchungen und stellt eine Bestatigung - wenn auch unter Einschrankungen - fest. Fur ein Unternehmen, das an einer F&E-Kooperation beteiligt ist, stellen sich hingegen die Fragen, ob der Zusammenhang zwischen Vertrauen und Kooperationsperformance auch fur die eigene interorganisationale Zusammenarbeit Gultigkeit besitzt und wie stark dieser ausgepragt ist. Nur durch eine Beantwortung dieser beiden Fragen kann ein erfolgreiches Vertrauensmanagement im Kontext von F&E-Kooperationen realisiert werden. Darauf aufbauend stellt der Autor ein normatives, kooperationsspezifisches Vorgehensmodell auf, in dem unterschiedliche Methoden zur Messung von Vertrauen und Kooperationsperformance sowie des Zusammenhangs zwischen diesen beiden Groessen analysiert und zweckbezogen weiterentwickelt werden.