Projektarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Verband der Katholischen Kirchengemeinden im Rheinisch-Bergischen Kreis setzt sich aus dem Schulreferat, der Ehe-, Familien- und Lebensberatung, der Behindertenseelsorge und der Rendantur RheinBerg zusammen. Ubersetzt beschreibt der Begriff Rendantur eine Geld einnehmende und auszahlende Behorde 1. In den katholischen Kirchengemeinden wirddieser veraltete Begriff weiterhin genutzt. Seit mehr als zwei Jahren hat die Rendantur RheinBerg ihren Sitz in Odenthal. Sie ist ein Zusammenschluss aus den beiden Rendanturen in Burscheid und Overath - Untereschbach. Die Rendantur RheinBerg unterstutzt die Kirchengemeinden des Rheinisch-Bergischen Kreises in Verwaltungs-, Finanz-, Liegenschafts- und Personalangelegenheiten. Die Zustandigkeit der Mitarbeiter umfasst folgende Bereiche: - 32 Kindertagesstatten fur rund 1.750 Kinder - ca. 300 Mietwohnungen - ca. 3.200 Grundstucke - ca. 1.850 Erbbaurechts- und Pachtvertrage - fast 100 laufende Baumanahmen - rund 800 Personalfalle - 2 offentliche Buchereien - 3 Jugendzentren - 13 Friedhofe Diese Aufgaben werden von unterschiedlichen Abteilungen der Rendantur wahrgenommen: - Geschaftsfuhrung Schnittstelle zwischen der Rendantur und dem erzbischoflichen Generalvikariat2, dem Gemeindeverband und dem Kreisdechanten3 des Kreisdekanats des Rheinisch-Bergischen Kreises, Fuhrung der Geschafte der Rendantur - Sekretariat Organisation und Terminverwaltung - Verwaltungsreferenten Betreuung der Kirchengemeinden, Entlastung der Pfarrer, Teilnahme an und Vorbereitung von Kirchenvorstandsitzungen - Fachbereich Personal Fuhrung von Personalakten, Abwicklung laufender Abrechnungen und Meldewesen, Unterstutzung der Kirchenvorstande - Fachbereich Finanzen Fuhrung des Finanz- und Rechnungswesens, Erstellung des Jahresabschlusses, Unterstutzung der Verwaltungsreferenten - Fachbereich Liegenschaften Verwaltung
