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Diplomarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, FOM Essen, Hochschule fur Oekonomie & Management gemeinnutzige GmbH, Hochschulleitung Essen fruher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: In 2005 waren laut Bundesagentur fur Arbeit 4 860 880 Arbeitslose zu verzeichnen, der bisher hoechste offizielle Arbeitslosenstand in der Geschichte der Bundesrepublik und trauriger Hoehepunkt einer seit den 1970er-Jahren kontinuierlich ansteigenden Zahl an Erwerbslosen, in der Millionen Menschen der stillen Reserve und in der Schattenwirtschaft tatigen Personen noch keine Berucksichtigung fanden. Die goldene Zeit des Wirtschaftswunders der Nachkriegszeit und die damit verbundene Vollbeschaftigung ist lange verflogen und der durch die Arbeitslosigkeit verursachte Ausfall an Steuereinnahmen und Beitragsleistungen fur die Sozialversicherungssysteme lasst sozialpolitische Bestrebungen des deutschen Staates zunehmend schwerer finanzierbar werden. Der vorlaufige Hoehepunkt dieser Entwicklung war sowohl die Implementierung der Hartz-Gesetze 2005 im Zuge der Agenda 2010 der Regierung Schroeder, mit denen der deutsche Arbeitsmarkt wettbewerbsfahig gemacht werden sollte fur das 21. Jahrhundert, als auch die infolge der Osterweiterung der Europaischen Union verscharfte Lohnkonkurrenz auf dem europaischen Binnenmarkt. Durch die Anhebung der Zumutbarkeitskriterien fur Arbeitslose sollten bestehende Arbeitsplatze gesichert und neue Beschaftigungsmoeglichkeiten geschaffen werden. Das Konzept der bedarfsorientierten Grundsicherung wurde zum neuen Leitbild deutscher Sozialpolitik und machte atypische Beschaftigungsverhaltnisse salonfahig. Diese wissenschaftliche Arbeit veranschaulicht, wie sich Arbeitslosigkeit im existierenden Umfang in der Bundesrepublik entwickeln konnte und wie die aktuelle Lage Deutschlands als Wirtschaftsstandort zu bewerten ist. Des Weiteren werden die eingeleiteten Massnahmen zur Flexibilisierung des Arbeitsmarktes der jungeren
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Diplomarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, FOM Essen, Hochschule fur Oekonomie & Management gemeinnutzige GmbH, Hochschulleitung Essen fruher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: In 2005 waren laut Bundesagentur fur Arbeit 4 860 880 Arbeitslose zu verzeichnen, der bisher hoechste offizielle Arbeitslosenstand in der Geschichte der Bundesrepublik und trauriger Hoehepunkt einer seit den 1970er-Jahren kontinuierlich ansteigenden Zahl an Erwerbslosen, in der Millionen Menschen der stillen Reserve und in der Schattenwirtschaft tatigen Personen noch keine Berucksichtigung fanden. Die goldene Zeit des Wirtschaftswunders der Nachkriegszeit und die damit verbundene Vollbeschaftigung ist lange verflogen und der durch die Arbeitslosigkeit verursachte Ausfall an Steuereinnahmen und Beitragsleistungen fur die Sozialversicherungssysteme lasst sozialpolitische Bestrebungen des deutschen Staates zunehmend schwerer finanzierbar werden. Der vorlaufige Hoehepunkt dieser Entwicklung war sowohl die Implementierung der Hartz-Gesetze 2005 im Zuge der Agenda 2010 der Regierung Schroeder, mit denen der deutsche Arbeitsmarkt wettbewerbsfahig gemacht werden sollte fur das 21. Jahrhundert, als auch die infolge der Osterweiterung der Europaischen Union verscharfte Lohnkonkurrenz auf dem europaischen Binnenmarkt. Durch die Anhebung der Zumutbarkeitskriterien fur Arbeitslose sollten bestehende Arbeitsplatze gesichert und neue Beschaftigungsmoeglichkeiten geschaffen werden. Das Konzept der bedarfsorientierten Grundsicherung wurde zum neuen Leitbild deutscher Sozialpolitik und machte atypische Beschaftigungsverhaltnisse salonfahig. Diese wissenschaftliche Arbeit veranschaulicht, wie sich Arbeitslosigkeit im existierenden Umfang in der Bundesrepublik entwickeln konnte und wie die aktuelle Lage Deutschlands als Wirtschaftsstandort zu bewerten ist. Des Weiteren werden die eingeleiteten Massnahmen zur Flexibilisierung des Arbeitsmarktes der jungeren