Leistungsabhangige Besoldung am Beispiel des TVoeD

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Organisation und Verwaltung, Note: 2,0, Zeppelin University Friedrichshafen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Rechts- und Organisationsformen, mit denen Nationen, Lander und Kommunen ihre Aufgaben wahrnehmen, unterliegen, wie die Gesellschaft auch, einem standigen Wandel. […] Stillstand ware Ruckschritt. […] Aktuell ist die Managerialisierung OEkonomisierung der oeffentlichen Verwaltung in Deutschland in vollem Gange (Niederelz, 2007, S. 276) Dieses Zitat beschreibt die gegenwartige Situation sehr genau. Globalisierung, Terrorismus und Themen innerhalb der Gesellschaft, wie Familie und das soziale System uben einen ungeheuren Druck auf die Verwaltung aus, der vor allem einen Kostendruck darstellt. Kosten mussen vermieden und Effektivitat gesteigert werden. Das Instrument der leistungsbezogenen Entgelte stellt ein Mittel dar um dieser Tendenz entgegenzukommen. Der Einsatz dieses Allheilmittels muss jedoch grundlich vorbereitet werden um ihn zu einem erfolgreichen zu machen. Wie Befragungen zeigen, wird es in Zukunft zu einer verstarkten Nutzung des Instruments des 18 kommen, und das auf allen Ebenen der Verwaltung. Ob diese Nutzung jedoch positiv ist, hangt davon ab, wie viele Mittel man bereit ist im Vorfeld in die Verwaltung zu investieren, die sie spater um ein Vielfaches wieder einsparen wird.