Lohnungleichheiten Zwischen Frauen Und Maennern in Den USA: Eine Analyse Der Loehne Hoch Qualifizierter Arbeitnehmer/Innen

In den USA verdiente eine Frau im Jahr 2006 rund 23 Prozent weniger als ein Mann. Das Buch liefert eine umfassende Bestandsaufnahme der geschlechterspezifischen Lohnkluft in den USA und untersucht verschiedene Einflussgroessen unter gegenwartiger und historischer Perspektive. Die Studie gibt Antworten auf die Frage, weshalb Frauen aller Zugehoerigkeitsgruppen weniger verdienen als Manner. Die Erklarungen der Humankapitaltheorie sowie die des Segregations- und Diskriminierungsansatzes werden kritisch beleuchtet. Besondere Berucksichtigung findet die geschlechterbasierte Lohnkluft hoch qualifizierter Arbeitnehmer/innen in den USA. Es wird eroertert, inwieweit ein Hochschulabschluss die Loehne von Frauen im Vergleich zu Mannern beeinflusst. Lohnt es sich fur Frauen in den USA zu studieren?