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Anlasslich der schwierigen Situation der deutschen Wirtschaft im Verlauf der Jahre 1992 und 1993 zeigte sich auf der Ebene des Managements eine breite Streuung der Reaktionen auf die allgemein als -Krise der deutschen Wirtschaft- bezeichnete Entwicklung. Wie reagieren nun Fuhrungskrafte in Krisensituationen? Das war die Ausgangsfrage einer Studie, die der Autor in Zusammenarbeit mit dem Institut fur Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Universitat Munchen im Herbst 1994 durchfuhrte. Die Ergebnisse zeigen u.a., dass mit den Problemen, denen sich die Fuhrungskrafte stellen mussen, auch die positiven Krafte wachsen. Lernfahigkeit und Selbstverantwortung nehmen zu, so dass die Herausforderungen als Chancen zum Wandel erkannt werden.
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Anlasslich der schwierigen Situation der deutschen Wirtschaft im Verlauf der Jahre 1992 und 1993 zeigte sich auf der Ebene des Managements eine breite Streuung der Reaktionen auf die allgemein als -Krise der deutschen Wirtschaft- bezeichnete Entwicklung. Wie reagieren nun Fuhrungskrafte in Krisensituationen? Das war die Ausgangsfrage einer Studie, die der Autor in Zusammenarbeit mit dem Institut fur Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Universitat Munchen im Herbst 1994 durchfuhrte. Die Ergebnisse zeigen u.a., dass mit den Problemen, denen sich die Fuhrungskrafte stellen mussen, auch die positiven Krafte wachsen. Lernfahigkeit und Selbstverantwortung nehmen zu, so dass die Herausforderungen als Chancen zum Wandel erkannt werden.