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Produktinfo
Der umfangreiche praktische Ratgeber fur alle Unternehmen, die Social Media nutzen!
Kein Unternehmen kann sich mehr den Neuen Medien entziehen. Facebook, Twitter, XING, Blogs & Co. haben die Art und Weise, wie Unternehmen extern und intern kommunizieren, verandert. Informationen gelangen heute rasend schnell ins World Wide Web - gewollt oder ungewollt - und werden dort von Millionen Internetnutzern gelesen - mit extrem positiven, aber auch teilweise schwerwiegenden Folgen fur die betroffenen Unternehmen.
Social Media - Rechtliche Fragestellungen
Deshalb wird es immer wichtiger, sich vorab uber die rechtlichen Aspekte zu informieren. Welche rechtlichen Moeglichkeiten habe ich, wenn Informationen von Mitarbeitern per Facebook nach draussen kommuniziert werden? Braucht meine Social Media-Prasenz ein Impressum? Wer ist verantwortlich fur die Verarbeitung personenbezogener Daten auf einer Social Media Fanpage? Durfen kommerzielle Posts an Fans versandt werden? Welche Bilder durfen auf die Unternehmensprasenz geladen werden? Darf ein Arbeitgeber seinen Arbeitnehmern vorschreiben, wie und wann sie Social Media nutzen durfen? Gilt fur eine Social Media-Prasenz auch internationales Recht?
Ein umfassender Leitfaden
Mit Hilfe von Praxisbeispielen und Tipps wird Ihnen die komplexe Materie anschaulich nahergebracht. Die Autoren sind alle auf den jeweils von ihnen bearbeiteten Gebieten Spezialisten und gewahrleisten so die fundierte juristische Erfassung der vielschichtigen Probleme. Das Werk ist fur Juristen genauso empfehlenswert wie fur Unternehmenslenker, Marketingabteilungen und Social Media Manager.
Dr. Andreas Splittgerber ist einer der Top-25 Anwalte in Deutschland fur IT-Recht (WiWo 2012) und Partner in der Media & Technology Group der Olswang Germany LLP in Munchen.
Die Autoren Johannes Droste, Referendar OLG Munchen; Dr. iur. Ulrich Fulbier, Rechtsanwalt und Fachanwalt fur Arbeitsrecht, Orrick, Herrington & Sutcliffe LLP, Munchen; Daniel Kaiser, Rechtsanwalt, licencie en droit, Ernst & Young Law GmbH, Munchen; Dr. iur. Peter Katko, Rechtsanwalt, licencie en droit, Ernst & Young Law GmbH, Munchen; Jochen Klein, Hundert Grad KOMMUNIKATION GmbH, Frankfurt am Main; Sebastian Rockstroh, Rechtsanwalt, Orrick, Herrington & Sutcliffe LLP, Munchen; Dr. iur. Andreas Splittgerber, Rechtsanwalt, Olswang Germany LLP, Munchen; Dr. iur. Ulrich Wahlers, Rechtsanwalt und Fachanwalt fur Arbeitsrecht, Orrick, Herrington & Sutcliffe LLP, Dusseldorf
