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Les responsables des ressources humaines ont souvent du mal
mettre en oeuvre de mani re simple et concr te la GPEC . Celle-ci d'ann e en ann e est encourag e par de nouvelles lois et outils collectifs et individuels et n'est plus r serv e
des d partements de GRH, mais largie aux PME et concerne tous les managers. Formidable outil de d veloppement des emplois (collectifs) et des comp tences (individuelles), elle devient n cessaire pour la comp titivit de l'entreprise, mais aussi pour la productivit et le bien- tre de chacun des employ s. Ce petit guide pratique vous donne des outils simples et pratiques pour la mettre en oeuvre facilement.
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