Christoph Schmidt untersucht, wie eine ausreichende Objektivitat Interner Revisoren nach nationalen und internationalen Berufsstandards erreicht werden kann. Die Objektivitat ist neben der organisatorischen Unabhangigkeit eine elementare Voraussetzung fur eine effektive Interne Revision. Interessenkonflikte koennen die Objektivitat Interner Revisoren aber beeintrachtigen. Der Autor stellt daher fest, dass die Einfuhrung eines Rotations programms in Form eines internen Leitungswechsels dezentraler Revisionsleitern in der Internen Revision eines internationalen Konzerns eine organisatorische Moeglichkeit zur Steigerung der individuellen Objektivitat darstellen kann.