Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,7, Johannes Gutenberg-Universitat Mainz (Lehrstuhl fur Allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Organisation), Veranstaltung: Zeit als Problem und Perspektive in der OEkonomie, 33 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Unternehmen und Fuhrungspersoenlichkeiten von heute werden durch ihr Umfeld und deren hoher Veranderungsgeschwindigkeit vor hoechste Herausforderungen gestellt: So ist es das sich schnell wandelnde und kaum prognostizierbare Umfeld, daruber hinaus die enorme Breite und Tiefe an den zu bewaltigenden Aufgaben und Anforderungen, die es der heutigen Unternehmung und ihrem Management schwierig machen, die sich standig verandernde Ausgangslage richtig zu beurteilen, zukunftsrobuste Entscheidungen zu treffen und diese letzten Endes im laufe der Zeit mit Erfolg umzusetzen. Situative Einflussfaktoren, wie die Komplexitat einer Situation, d.h. zum Beispiel die Interdependenz von verschiedenen Faktoren oder Teilplanen innerhalb des Managements, die Dynamik einer Situation, also AEnderungsraten und das Entwicklungstempo einzelner Faktoren und letzten Endes das Ausmass der Ungewissheit sind Grund genug dafur, dass eine Unternehmung in komplexen und turbulenten Situationen und Zeiten grundsatzlich anders zu leiten ist, als eine Unternehmung, die einer einfachen, statischen und stets transparenten Situation und Umwelt entgegensteht. Doch nach Bleicher ist es weniger die gestiegene Vielfalt an Aufgaben und die Komplexitat der Verhaltnisse, mit der sich das heutige Management im gesellschaftlichen und oekonomischen Umfeld auseinandersetzen muss, als vielmehr jene Beschleunigung, mit der sich die Grunddaten, Aufgaben und Anforderungen des Managements verandern. Da Beschleunigung jedoch immer etwas mit Zeit zu tun hat, wird diese zur kritischen Variable im Fuhrungsprozess und somit bedeutsam fur das Management. Mit zunehmender Veranderungsgeschwindigkeit der Umwelt g