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La loi de la diversit et de la diff rence gouverne le monde cosmique, social et ontologique. L'humain est diff rent de son semblable: biologiquement, th ologiquement et culturellement. l'heure de la mondialisation, cette question s'av re probl matique car les divergences heurtent de front les relations au travail. Face cette complexit , le d fi de la GRH est de cr er un cadre combinant qualit s individuelles et culturelles du personnel afin de favoriser la productivit et la synergie. Au Maroc, l'interreligiosit et l'interculturalit avaient toujours exist ; n anmoins peut-on parler de dialogue interreligieux, de management et de communication interculturels ? Notre objectif consiste donc d chiffrer ces questions en forgeant une tude monographique d'une institution implant e sur le territoire marocain. Ce travail s'adresse ceux d'entre nous qui sont ouverts sur la diversit culturelle et la diff rence religieuse, et au lectorat souhaitant appr hender les notions relatives la communication et au management interculturels. Enfin, l' tudiant pourra s'y attribuer la M thodologie du Travail Universitaire et les outils pour la r alisation de l'enqu te sociologique.
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La loi de la diversit et de la diff rence gouverne le monde cosmique, social et ontologique. L'humain est diff rent de son semblable: biologiquement, th ologiquement et culturellement. l'heure de la mondialisation, cette question s'av re probl matique car les divergences heurtent de front les relations au travail. Face cette complexit , le d fi de la GRH est de cr er un cadre combinant qualit s individuelles et culturelles du personnel afin de favoriser la productivit et la synergie. Au Maroc, l'interreligiosit et l'interculturalit avaient toujours exist ; n anmoins peut-on parler de dialogue interreligieux, de management et de communication interculturels ? Notre objectif consiste donc d chiffrer ces questions en forgeant une tude monographique d'une institution implant e sur le territoire marocain. Ce travail s'adresse ceux d'entre nous qui sont ouverts sur la diversit culturelle et la diff rence religieuse, et au lectorat souhaitant appr hender les notions relatives la communication et au management interculturels. Enfin, l' tudiant pourra s'y attribuer la M thodologie du Travail Universitaire et les outils pour la r alisation de l'enqu te sociologique.